开盘 第14节 (第1/3页)

    ??江山点点头。

    ??“总经理办公室？”

    ??胡丹丹吃惊地看了会儿江山，而后对她善意地笑了。

    ??“你没去总经理办公室是对的，那里各个都是大忙人，看见没，这食堂里就没几个总经办的人，他们根本就不下来吃饭，每天忙得都是食堂的人把饭送上去。”

    ??“我知道……”

    ??江山不自在地低下头。

    ??“之前食堂送饭上去，都是我负责收拾的。”

    ??总经办的新人呐。

    ??胡丹丹了然地露出同情的表情。

    ??“跟在张姐后面好好干，你会学到很多。”

    ??李燕安慰着江山：“我们几个以前就是张姐和王经理带出来的，可以说是受益良多。”

    ??江山和她们不熟，只能一直点头。

    ??“说起来，我那天和童总去你们办公室，为什么看起来童总和王娜关系好像不是很好？”张微夹起菜，似乎不经意地问着：“王娜是奇正的老员工，不是应该和程万里一样，跟童总关系不错吗？”

    ??“咦，微微姐不知道吗？”丹丹瞪大了眼睛，“王经理没告诉你吗？”

    ??“我那时候差点流产，走的那么匆忙，连和你们吃顿饭的机会都没有……”张微想起那时，心有余悸地说：“后来每次打电话王娜都说好忙好忙，就这么渐渐断了联系。”

    ??“难怪了……”

    ??丹丹和李燕对视了一眼。

    ??“你辞职后，奇正和连成合并，童总说，除了奇正里一些如程经理、王经理和微微姐你这样的骨干，其他人连成都不要，等他们手上的案子结束后就不再聘用了。”

    ??销售代理公司的置业顾问流动性很快，有些连实习期都干不满。这些售楼员大部分学历不高、对企业的忠诚度也一般，而且训练出一个可用的售楼人员并不需要太多的时间，很多公司甚至不给这些人买保险，收入也是用低工资加高提成的方式来刺激销售的积极性。

    ??但甲方公司所属的置业顾问就不一样了，他们签订的一般是长期合同，有正规的保险，公司有楼盘开发时作为驻场人员入驻进行销售，楼盘销售完了以后就回到公司里作为后勤人员继续后续的工作，所以需要的都是能独当一面可以立刻带队进行工作的业务精英。

    ??丹丹说，“王娜姐那时候天天往各个相熟的案场跑，安抚他们的情绪，解释公司的难处，天天不是面对手下的人哭闹，就是被人骂过河拆桥。还有些还没过实习期的应该立刻不再任用的，还想办法把他们推荐到其他楼盘的销售中心去，不能让他们就这么被蹬了……”

    ??事关自己缺失的那一年，张微认真地听着。

    ??“童总那时候没做出什么安排？”

    ??当听到王娜每天都会被人骂或者面对不甘心者的苦恼，张微表情严肃。

    ??“童总那时候根本管不了我们，他接受合并，可手底下还代理了那么多楼盘，人家楼盘的开发商也不干啊！”

    ??丹丹说：“不管童总怎么说奇正不是没有了，而是成了连成底下的一个子公司，该代理的楼盘还会代理，合作者还是觉得不一样。那段时间所有人都焦头烂额，公司里也老是有冲突，你走了，娜姐担子更重，几乎每天都熬到深夜才回去……”

    ??“她都没有跟我说过，只说很忙，让我安心养胎……”

    ??张微喃喃。

    ??“